El Sindicato Unificado de Trabajadores de la Educación Fueguina evaluó los resultados de la última mesa paritaria salarial mantenida con representantes del gobierno provincial. La reunión se extendió durante seis horas y se desarrolló en el marco de un acampe frente a la sede gubernamental en Ushuaia y permanencias en las oficinas educativas de Río Grande y Tolhuin, como parte del paro por tiempo indeterminado que lleva adelante el sector.

Durante el encuentro, los funcionarios del Ministerio de Economía presentaron dos alternativas de incremento salarial. La primera propuesta contempló la aplicación de un incremento al valor índice del 1,9% para agosto de 2026. La segunda opción consistió en elevar el valor del ítem FOID a 100.000 pesos para el mismo mes, además del compromiso de pagar tres cuotas de deudas pendientes: la segunda cuota correspondiente a septiembre 2025 en la tercera semana de septiembre 2026, la tercera cuota de octubre 2025 en la tercera semana de octubre 2026, y la cuarta cuota de noviembre 2025 en la tercera semana de noviembre 2026.

Respecto de las deducciones aplicadas sobre los sueldos de julio y agosto, el gobierno condicionó el reintegro de los montos a la interrupción de las protestas. La devolución se efectivizaría si se acuerda una metodología de compensación de las clases perdidas, se levanta la medida de fuerza vigente y la toma de las oficinas del ministerio de educación en Río Grande y Tolhuin, y no se adopten nuevas medidas de fuerza por cuestiones salariales durante este ejercicio. La modalidad de pago quedó sujeta a la disponibilidad de recursos.

El sindicato docente expresó su rechazo a las ofertas por considerar que no responden al deterioro del poder adquisitivo. La entidad reclamó que las autoridades se abstengan de aplicar nuevas quitas y exigió la restitución inmediata y total de los valores ya retenidos. La conducción gremial calificó de inadmisible la aplicación de quitas salariales como método de disciplina sobre el sector.

Los dirigentes sindicales remarcaron la voluntad de la docencia para destrabar el conflicto y finalizar el ciclo lectivo con normalidad. Destacaron la compleja situación socioeconómica que atraviesan los educadores y advirtieron sobre los crecientes niveles de endeudamiento y morosidad en el sector. La organización atribuyó la responsabilidad de la continuidad del conflicto a la falta de decisiones políticas por parte de la gestión provincial.

Entre sus demandas, el sector solicitó un esquema salarial previsible con proyección a febrero de 2027 que contemple el haber mínimo vital fijado por el gremio, alcance a la clase pasiva y permita una recuperación real frente a la inflación. Señalaron al gobernador Gustavo Melella como responsable de adoptar las medidas necesarias para resolver la disputa.

Para este miércoles 12 de agosto, la organización convocó a asambleas por turno en distintas modalidades y fijó concentraciones a las 15 horas en el acampe de Ushuaia, en la delegación ministerial de Tolhuin y en la sede educativa de Río Grande.